Spory problem. Niemcom brakuje pracowników
Dziennik Rzeczpospolita podaje, że niedobór wykwalifikowanych pracowników w Niemczech osiągnął rekordowy poziom. Z badań Instytut der deutschen Wirtschaft Köln wynika, że 630 tys. wolnych miejsc pracy w 2022 roku zostało nie obsadzonych. Jaka jest tego przyczyna?
Niemcy w 2022 roku odnotowali 630 tys. nieobsadzonych miejsc pracy. Na rynku brakuje wykwalifikowanych pracowników. Nie ma kto pracować w służbie zdrowia, edukacji, w budownictwie i architekturze. Braki zaobserwowano także w sektorach informatycznym, w obszarze nauk przyrodniczych i geografii.
Wyniki przeprowadzonych badań niemieckiego instytutu wskazują, że potroił się niedobór pracowników w takich sektorach jak usługi handlowe, handel detaliczny, sprzedaż, turystyka i hotelarstwo.
Prezes Ifo Institute Clemens Fuest stwierdził, że firmy powinny zaoferować pracownikom wyższe płace i lepsze warunki zatrudnienia.
Z danych które podaje Eurostat wynika, że od 2010 do 2023 roku płaca minimalna wzrosła z 1403 Euro do 1981 Euro.
Czytaj też: Tego nie chce Ursula von der Leyen. „Wybory w Polsce już za kilka miesięcy”
Czytaj też: „Szach-mat”. Minister odpowiada Mentzenowi
Rzeczpospolita, jb
