Ostatni moment na deklarację. Można stracić pieniądze

Zbliża się termin złożenia deklaracji zgłaszającej rezygnację pracownika z pobierania jego części wynagrodzenia w ramach programu Pracowniczych Planów Kapitałowych.

Jeżeli pracownik nie złoży pisma o rezygnacji z PPK, już w kwietniu otrzyma niższą pensję.

Pracownicze Plany Kapitałowe to rządowy program systematycznego gromadzenia oszczędności z przeznaczeniem na wypłatę tych środków po 60 roku życia. Automatyczny zapis do PPK obejmie około 8 mln osób.

W opinii rządu PPK to dobra propozycja długoterminowego oszczędzania. Zapisani do programu są wszyscy pracownicy, których obejmuje ubezpieczenie emerytalno-rentowe.

Pracodawca nie potrzebuje zaświadczenia o zgodzie pracownika na dołączenie go do programu wpłat PPK. Pracownik zostanie do niego wpisany automatycznie.

Wpłata pracownika obejmuje 2 proc. wynagrodzenia. Można rachunek podwyższyć o kolejne 2 proc. W wyjątkowych sytuacjach można również wpłatę obniżyć do 0,5 proc., ale tylko w przypadku, gdy nasze wynagrodzenie jest niższe niż 1,2-krotność minimalnego wynagrodzenia.

Czytaj też: Minister Moskwa: 6 elektrowni szczytowo-pompowych w Polsce

Czytaj też: Zmiany cen żywności. Będzie taniej?

forsal, jb